Trilha de Liderança: 3.2 – Liderança em Contextos Remotos, Liderança Transformadora e Liderança Exponencial
Sobre este curso
Ser um líder não é uma tarefa fácil. Uma boa liderança depende de um desenvolvimento constante, baseado em fatores técnicos, sociais e comportamentais que contribuem para a execução adequada desse papel. Pensando nisso e na importância da figura dos líderes dentro das organizações no mercado atual, desenvolvemos uma trilha de cursos voltados para o aperfeiçoamento das suas habilidades de gestão nos mais diversos níveis.
A Trilha de Liderança da Sólides Academy é dividida em três pilares:
01. AUTODESENVOLVIMENTO E SOFT SKILLS
- Autoconhecimento para Liderança
- Autoconsciência e Gerenciamento das Emoções
- Comunicação Eficaz como Ferramenta Estratégica
- Articulação e Negociação Eficaz
02. LIDERANÇA E GESTÃO DE PESSOAS
- Primeira Gestão
- Gestão de Pessoas
- Gestão por Competências: Liderança para Equipes de Líderes
03. LIDERANÇA INSPIRADORA
- Liderança por Influência, Liderança Inspiradora e Líder por Excelência
- Liderança em Contextos Remotos, Liderança Transformadora e Liderança Exponencial
- Liderança e Agenda ESG
No segundo curso do nosso terceiro pilar, você vai conhecer mais três tipos de liderança que são muito relevantes para o atual mundo globalizado. A Liderança em Contextos Remotos surge para atender uma demanda de trabalho que tem se tornado muito comum, que é o home office. A Liderança Transformadora é aquela que, como o nome já diz, é capaz de transformar os liderados e as organizações para que consigam se desenvolver além de suas próprias expectativas. Por fim, a Liderança Exponencial é focada em conciliar os interesses da organização com as tomadas de decisão, que precisam ser rápidas e assertivas. Venha com a Sólides conhecer um pouco mais sobre cada uma delas!